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Además, el rendimiento del personal de reparto creció 20 por ciento como resultado del convenio de productividad suscrito con el Sindicato Nacional de Trabajadores del Servicio Postal Mexicano, en febrero pasado.
Asimismo, se certificaron 2 mil 800 carteros de la zona metropolitana de la Ciudad de México, en la Norma de Competencia Laboral de Reparto.
En coordinación con el Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (Conalep) se capacitaron y certificaron 921 administradores postales en habilidades laborales, con el fin deeficientar el servicio en las oficinas en el país.
Otra de las acciones que permitió incrementar los ingresos, es el crecimiento en la cobertura de Correos de México que pasó del 94 al 96 por ciento de la población en el país, con la apertura de nuevas sedes prácticamente en todos los estados, incluyendo el Distrito Federal.
Entre los nuevos servicios que se pusieron a disposición del público destaca el giro postal electrónico para realizar transferencias de dinero en forma ágil, segura y a precios accesibles. El envío de recursos se realiza casi instantáneamente a las oficinas de Correos de México con conectividad, con lo que se elimina la duración del trámite que era de 21 días en promedio.
También, se dio inicio al servicio de publicidad focalizada para el envío de mensajes impresos a sectores de la población específicos como una opción para promover bienes y servicios a bajo costo y con gran impacto en los consumidores.
Estos servicios tienen gran aceptación entre las micro, pequeñas y medianas empresas, así como en otros segmentos del sector productivo del país.
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