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26/7/08

Domingo de consulta


Bienvenidos(Welcome) Web-Site www.informanet1.com Director General: Erasmo Martínez Cano… Comentarios y sugerencias, Editor: Erasmo Martínez / Javier Tlatoa ( portal@informanet1.com ) ( erasmocano@gmail.com )

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Por Eulalio Colin Banderas.


“Actualmente la explotación, transporte, distribución, almacenamiento y refinación de los hidrocarburos son actividades exclusivas del gobierno mexicano, ¿estará usted de acuerdo o no que en esas actividades puedan ahora participar empresas privadas?” “En general, ¿está de acuerdo o no está de acuerdo con que se aprueben las iniciativas relativas a la reforma energética que se debaten actualmente en el Congreso de la Unión?”. A Cárdenas no le gustan, ¿y a usted?.


Cabe mencionar que la pregunta final que hace el hijo del TATA (CUAHUTEMOC) es de Niños, si nos gusta o no nos gusta.
Los mandatarios que han circulado por la Silla Grande, siempre han hecho lo que quieren y en este caso pondremos un ejemplo, si los personajes que tiene un cargo Publico del PRD. Dicen que están vigilando cualquier movimiento del Gobierno de Felipe Calderón, por que dejaron que modificaran el sistema de depósitos y movimientos Bancarios, aplicándonos el 2% de cobro a los cuentahabientes el cual representa grandes riesgos.
En la Economía general, en torno a la Reforma energética, se presume que solo están agrandando el problema, por que nuestros encargados de PEMEX y de la Reforma Energética, buscaran otras formas de sustraer Dinero sin Importar el Daño que le ocasionan al que menos tiene, como fue el aumento del 2% que nació de la noche a la Mañana, mientras que la polémica reforma Energética los mantiene ocupados, descuidan otros detalles dañinos, en torno al descuido, les recuerdo que hasta le cancelaron las cuentas Bancarias A López Obrador las cuales eran utilizadas para recibir donativos de los militantes, o admiradores del Partido (PRD).
Para finalizar con este breve comentario, lo que hace el partido del sol azteca (PRD) es mucho ruido y pocas nueces, todo esto en aras de ganar mas publicidad a favor del “CARNAL MARCELO”, o de verdad cree usted que les interesa mucho salvar a las empresas Paraestatales del México nuestro… de por si, botín de algunos cuantos?... será que de verdad se estén cortando las venas por (PEMEX)… la mayoría de los mexicanos” dudan que EL PETROLEO y sus derivados sea el tan cantado “EL PETROLEO ES DE TODOS LOS MEXICANOS”, en realidad los únicos beneficiados de todo esto son los LIDERES charros y alguno que otro servidor publico que controlan a los cientos de trabajadores de PEMEX para su beneficio personal.

¿Qué opinas de las preguntas de la consulta energética?
Están sesgadas...


Revelarán el rechazo a la propuesta de Calderón


Hay que regresar a la escuela a quien las formuló


Son objetivas, ¡No le “saquen”!
¿”A poco” sabemos de petróleo?
. Y usted que opina.

Envíame tus sugerencias y comentarios a nuestro correo. Huracán.colin@gmail.com
ecolineditorial@hotmail.com


tel Cel. 55-54-67-20-

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24/7/08

Wenger más allá de la tradición, calidad y función

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La compañía Wenger fue fundada en 1893 en Delemont, Suiza, fabricante de cuchillos desde sus orígenes, Wenger se convirtió en uno de los dos distribuidores oficiales del ejército Suizo. Sus principales productos son las navajas de bolsillo y sus dos líneas de cuchillos “Grand Maitre” y “Swibo”

Wenger oferta los rasgos patentados e innovadores que sólo pueden ser encontrados en genuinas navajas del ejército suizo. Estas importantes características hacen que las navajas Wenger sean reconocidas en el mundo entero. La colección de navajas suizas de Wenger cuenta con modelos especiales y exclusivos, que no encontrarás con otras marcas, entre ellas están la navaja exclusiva con diseño porshe, la oficial de los scouts y la ganadora del record guinness, entre otras.

En el ámbito de la cuchillería, hace medio siglo Wenger creo un nuevo tipo de cuchillo profesional para carniceros: Swibo, desde ese momento la línea ha sido ampliada y perfeccionada, convirtiéndose en un instrumento internacional de referencia en este importante sector. Su ingeniería de corte superior, funciones de diseño, resistencia y durabilidad, hacen de Swibo el cuchillo de elección entre los especialistas.

Sin olvidar a cada cocinero ya sea profesional o aficionado Wenger creo la línea Grand Maitre, una herramienta de calidad que entiende que el arte culinario es tan exigente que los pequeños detalles como los cuchillos que se utilizan, pueden marcar una gran diferencia. Con su magnífico Grand Maitre, los conocimientos técnicos de Wenger echan una mano a la maestría culinaria.

Sus dos líneas de cuchillería se caracterizan por su pulido perfecto, que le da alta resistencia a la corrosión; están fabricados con material antimagnético, de acero inoxidable con aleaciones de C, Cr, M, que los hacen muy resistentes; además de los mangos son ergonómicos de seguridad antideslizante, resistentes a la esterilización y al lavaplatos y se les han realizado pruebas laser que eliminan todas las imperfecciones y dan un corte constante desde el primer uso. Todos los productos Wenger se venden en Tiendas Zürich.

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Hidalgo y Tamaulipas avanzan a la segunda fase de béisbol

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*Pre infantil.

MONTERREY, N. L.- Después de ligera interrupción, debido a las inclemencias del tiempo por el huracán que pasa por la zona del golfo, el campeonato nacional de Béisbol de categoría Pre infantil (9 y 10 años) que se desarrolla en esta capital regiomontana, desde el sábado 19 de julio, se reanudó este jueves 24 con la participación de las 8 mejores selecciones estatales que se clasificaron a la segunda fase divididas en dos grupos de la siguiente manera.

Grupo 1, con el anfitrión Nuevo León, Sinaloa, Hidalgo y Sonora, Y,
Grupo 2, con el actual campeón Baja California, Yucatán, Tamaulipas y Veracruz.

En su reporte, el gerente de la Federación Mexicana de Béisbol, Jesús Cabrera Soto comentó que esta segunda fase del campeonato se juega en dos jornadas, de acuerdo al siguiente programa de juegos:

Jueves 24

Sonora - Hidalgo
Sonora - Sinaloa
Nvo León - Sinaloa
B. C. - Veracruz
Yucatán - Veracruz
Yucatán - Tamaulipas

Viernes 25

Hidalgo - Sinaloa
Hidalgo - N. León
Sonora - N. León
B. C. – Yucatán
B. C. - Tamaulipas
Veracruz – Tamaulipas

Al concluir los juegos programados, las dos primeras selecciones clasificadas de cada grupo avanzan a la ronda final que se juega el sábado 26 de julio, las selecciones clasificadas en primer lugar de cada grupo se enfrentarán por el título nacional, en tanto que las dos de 2º lugar jugarán por 3º y 4º lugares.

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Probizion lidera el segmento de SaaS

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México D.F. a 24 de julio, 2008. — probiZion dio a conocer la nueva forma de ofrecer al mercado Intelexion HRCorporate v4.2, con la cual se posiciona como uno de los líderes del segmento de soluciones de planeación, desarrollo y administración de recursos humanos y nómina, basadas en la modalidad de software como servicio (SaaS, por sus siglas en inglés).

La oferta de SaaS de probiZion se emplea ya para aplicaciones críticas; no requiere inversiones inmediatas en efectivo, infraestructura o soporte y se trata de una solución de negocios, pre-configurada y completa, capaz de implementarse y operarse de forma rápida, así como utilizarse al instante, cuyo resultado es que permite obtener resultados inmediatos.

“Consideramos que estamos en el camino adecuado y ofreciendo al cliente justo lo que necesita, en el momento en que lo requiere. De acuerdo con analistas de la industria, existe un fortalecimiento continuo del mercado de SaaS, que va crecer 22,1% hasta 2011, valor mayor de lo que el doble de los 9% previstos para el mercado de tecnología de la información como un todo.”, dijo José Luis Martínez, director general de probiZion.

A partir de esta fecha probiZion comercializará su plataforma HRCorporate:

1) SaaS en el data center Intelexion.net
2) SaaS sobre infraestructura propia del cliente, (probiZion renta el software y el cliente pone los servidores, software adicional, etcétera).

HRCorporate está disponible para todo tipo de empresas, desde 50 empleados hasta grandes corporativos de más de 100,000 empleados y es un sistema escalable en 2 dimensiones:

Por módulos
Por personas (en segmentos de 50)

Siendo los módulos básicos:

Recursos Humanos: Organización, Inventario, Diagnóstico, Reclutamiento, Bolsa de Trabajo y Portal del Empleado

Nómina: Organización, Inventario, Nómina y Portal del Empleado

Beneficios de SaaS

Tradicionalmente, la implantación de sistemas de software en larga escala es un proceso crítico para el negocio y puede costar, para una empresa grande, cientos de miles de dólares , bajo el rubro del licenciamiento. Las exigencias de tiempo, equipo y presupuesto de una implantación de esta magnitud representan un riesgo significativo para empresas de cualquier tamaño y, frecuentemente, hacen que este software se quede fuera del alcance de empresas menores. “Por eso, un primer motivo para la adopción de un SaaS es la reducción de costos. Los aplicativos de SaaS no exigen la implantación de una gran infraestructura por parte del cliente, y eso elimina o reduce, drásticamente, el compromiso de obtener recursos por adelantado”, señaló Martínez.

El hecho de que la compañía pueda pagar por el servicio que necesita y dejar la administración para la empresa proveedora también figura entre las principales ventajas del SaaS. De esta forma, el SaaS ofrece oportunidades para que organizaciones de todos los tamaños disminuyan los riesgos y los costos con la adquisición de software, al utilizar un modelo on-demand que no requiere gran infraestructura.

Con este anuncio probiZion permitirá a los clientes administrar datos por medio de un servicio online. Las empresas podrán acceder a la plataforma Intelexion HRCorporate v4.2, utilizándola en cuanto exista una necesidad de este tipo por parte de las empresas, con la posibilidad de pagar una mensualidad solamente por el periodo que uso. El acceso a la plataforma Intelexion HRCorporate v4.2 está disponible a través de Internet, acabando con los problemas de instalación, actualización y, consecuentemente, eliminando la necesidad de inversiones en computadoras y servidores con capacidad para almacenar y ejecutar el software. Intelexion HRCorporate v4.2 puede ser personalizado de acuerdo con las necesidades de cada empresa y, de igual forma, también le permite a las compañías crear un banco de datos único.

“Utilizamos el modelo que se sigue en las estrategias del software en todo el mundo. Se paga sólo por la utilización de las funcionalidades necesarias, lo cual incrementa la competitividad de los negocios de cualquier tamaño y giro, sin que se preocupen por los costos y especificaciones de su infraestructura tecnológica.”, concluyó Martínez.

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México al Mundial de Béisbol Juvenil

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*De 17 y 18 años

En calidad de sub campeón panamericano, México participa en el campeonato mundial de béisbol de categoría “Juvenil” (17 y 18 años) que tiene lugar en la población de Edmonton Canadá a partir del 25 de julio y hasta el 3 de agosto a donde viajaron este miércoles 23 alrededor de las 16.00 horas, los jóvenes integrantes de la selección mexicana de la especialidad, de diferentes entidades de nuestro país todos con optimismo y el firme objetivo de representar dignamente a México.

México obtuvo su calificación a este mundial de Edmonton 2008 el año pasado, durante el campeonato panamericano juvenil celebrado en la región turística de Ixtapa Zihuatanejo Guerrero, en donde llegó hasta la gran final y enfrentó a la selección de Cuba que se adjudicó el título, nuestro equipo tricolor quedó en 2º y es hasta el momento la más alta clasificación de México en la historia internacional de esta categoría juvenil, denominada, de los nuevos valores del béisbol. El conocido manager Enrique Che Reyes que actualmente dirige a los Tigres de Quintana Roo dirigió a este seleccionado sub campeón del continente.

A este próximo campeonato mundial de Edmonton 2008 asisten seis jóvenes peloteros que integraron la selección en el 2007 que lograron la calificación, como Luís Felipe Juárez Díaz, receptor de Sinaloa, Adán Velásquez Bernal de Sinaloa, Luís Ramón Navarrete Castañeda de Navolato Sinaloa, Eliseo Aldababa Gutiérrez de Veracruz, Leonardo Heras Arizpe de Baja California, y César Carrillo Miranda de Sinaloa, confirmó el ingeniero Enrique Mayorga Betancourt, vicepresidente de la Federación Mexicana de Béisbol.

Completan el seleccionado tricolor, experimentados peloteros que destacaron como más sobresalientes del campeonato nacional de la especialidad que tuvo lugar en Campeche recientemente, un total de 18 jugadores de diferentes entidades que se concentraron por más de diez días en la Academia de El Carmen Nuevo León para una intensa etapa de preparación técnica y táctica bajo la dirección del manager Manuel Gerardo Sánchez quien es auxiliado por los coachs Oscar Romero Tirado, Rubén Tinoco Moreno y Edgar Aguilera.

Entre los seleccionados mexicanos que vuelan a Edmonton en busca de un valioso triunfo para México, superar ese 2º lugar y más alta clasificación en esta categoría juvenil, destacan, Omar Rentaría Iñiguez de Tepatitlan Jalisco, Julio César Velásquez Urquidez, Christian Villanueva Limón de Guadalajara, Sergio García Almodóvar de Los Mochis Sinaloa, Francisco Lugo Sánchez de Hermosillo Sonora, Hugo Gutiérrez Villasana de Ciudad Juárez Chihuahua, César Castillo Ibarra de Puebla, Martín Manuel Vega Ramírez de Cananea Sonora, Edwin Romero Salas Jasso de Monclava Coahuila, Alejandro Barraza Flores de Guaymas Sonora, Efraín Nevarez Chacon, y Fredy Guzmán Férreas de Mérida Yucatán.

Al frente de esta selección mexicana juvenil, la tercera del año 2008, después de aquella que no calificó a los juegos olímpicos en el repechaje de Taiwán en el mes de marzo, y de la selección infantil que esta ahora en el mundial de Japón, viaja el delegado de la FEMEBE José Sánchez Méndez.

Nuestro equipo tricolor inicia su participación al enfrentar este viernes al seleccionado de Australia país actual sub campeón olímpico de Atenas 2004.

Por: Gilberto Solís Flores

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