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México, D.F. a 21 de mayo de 2009.- El día de ayer, en un importante evento, McDonald’s México fue distinguida con el reconocimiento “Súper Empresa”, obteniendo el 3er lugar dentro del ranking de las Mejores Empresas para Trabajar en México, en la categoría de empresas con más de 500 empleados.
El distintivo “Súper Empresa” es otorgado por Top Companies en conjunto con el Instituto Mexicano de Evaluación y Diagnóstico para las Organizaciones y Grupo Editorial Expansión.
McDonald’s, al igual que las otras empresas participantes, fue sometida a una serie de evaluaciones para determinar los principales factores que conforman su productividad, eficiencia, servicio y gestión organizacional. El sondeo identifica las mejores prácticas de Capital Humano que distinguen a las organizaciones líderes, con la finalidad de contribuir a elevar la productividad y así impulsar el nivel de competitividad en la región. La auditoría de esta evaluación es realizada por la prestigiada firma internacional Pricewaterhouse Coopers.
A nivel mundial, McDonald’s cuenta con una filosofía que guía el funcionamiento de la empresa basándose entres pilares fundamentales: proveedores, franquiciatarios y empleados. Para McDonald’s todos y cada uno de sus colaboradores son piezas fundamentales; es por esto que de manera constante se realizan diferentes prácticas de comunicación, motivación y reconocimiento.
Todos los empleados de McDonald’s reciben una formación en valores y principios que los acompañan durante toda su vida profesional y personal. Principios como la integridad, honestidad, confianza, costo/beneficio, trabajo en equipo, hospitalidad, entre otros, son constituidos y experimentados en el desarrollo de los empleados diariamente, mismos que representan los cimientos para una exitosa carrera en el futuro.
“Para nosotros, este galardón tiene un alto significado, ya que lo recibimos gracias a nuestros propios empleados quienes nos consideran como una de las mejores empresas para trabajar a nivel nacional. Con este reconocimiento honramos dos de nuestros valores: Tener un fuerte compromiso hacia nuestra gente y Promover el espíritu emprendedor. Sabemos que tenemos un gran compromiso con cada uno de nuestros colaboradores y como desde hace 25 años, seguiremos trabajando con ellos y para ellos”, comentó Félix Ramírez, Director de Comunicación Corporativa para McDonald’s México y Centroamérica.
McDonald’s México agradece y felicita a todos sus colaboradores por contribuir diariamente con su esfuerzo y apoyo, ya que esto no sería posible sin el compromiso y la dedicación que todos sus empleados entregan a su trabajo.
24/5/10
McDonald’s recibe reconocimiento como la Tercer Mejor Empresa para Trabajar en México
La imagen desde la primera entrevista
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- ¿Cuentas con experiencia laboral?
- Únicamente la de la escuela...
- Hmmm, pues nosotros estamos buscando alguien con experiencia y no cumples con ese requisito… Pero gracias, nosotros te llamamos de ser necesario.
La escena anterior suele resultar común para un recién egresado. Hallar un empleo no es sencillo, muchas vacantes demandan experiencia pero, ¿cómo presumir de la misma si apenas se está comenzando una carrera profesional? La clave, de acuerdo con Ana Orozco, colaboradora de Monster.com.mx y consultora de imagen, radica en lograr expresar la individualidad y tomar el control de la imagen que proyectamos para convertirla en nuestra gran aliada.
Los reclutadores son quienes más en serio toman la frase “La primera impresión jamás se olvida.” Nunca se debe subestimarlos, se trata de profesionales expertos en analizarte y ponerte a prueba, por tal motivo es toda una responsabilidad comunicar una imagen adecuada según nuestros objetivos. Si queremos obtener un empleo, tenemos que hacer que el reclutador sienta confianza en nosotros, normalmente ésta viene de la experiencia expuesta en nuestro currículo, pero un recién egresado que no cuenta con ella, tendrá que hacer un esfuerzo doble para demostrarse.
La razón por la que un recién egresado debe poner mayor énfasis en su imagen, comenta Ana Orozco, es muy simple: “al no contar con experiencia su imagen le brindará al reclutador -incluso antes de comenzar la entrevista- información como: edad, profesión, estado de ánimo y personalidad; generando opiniones acerca de la eficacia, capacidades y habilidades profesionales. La imagen debe ser coherente con la forma de ser, nada se gana con pretender y engañar a un reclutador, y esto sólo empeora los objetivos propuestos”.
Cabe resaltar que hablar de imagen pública, no se refiere únicamente al aspecto vano y frívolo de la misma, sino a la extensión de nuestra forma de ser, metas y objetivos. Ésta debe mostrar nuestro profesionalismo y es gasolina para nuestro progreso profesional. En Monster.com.mx además de cientos de ofertas de trabajo para recién egresados, encontrarás consejos de expertos en el tema de búsqueda de empleo.
Para leer el artículo completo de Ana Orozco, ingresa a www.monster.com.mx
Más de 106 millones de pesos aportó SCT a entidades con puentes de cuota, al primer cuatrimestre
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- En abril entregó casi 26 millones de pesos a municipios de once estados de la República.
- Los recursos se destinan al mantenimiento, reparación y ampliación de vialidades en las jurisdicciones beneficiadas.
Como parte de las contribuciones económicas mensuales que la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT) entrega a entidades con puentes de cuota, en el primer cuatrimestre del año aportó un total de 106 millones 346 mil 638 pesos a municipios de once estados de la República.
De este monto, entregado a través de Caminos y Puentes Federales de Ingresos y Servicios Conexos (Capufe), 71 millones 376 mil 262 pesos corresponden a ingresos de puentes nacionales, y 34 millones 970 mil 376 pesos a puentes internacionales.
En cumplimiento con la Ley de Coordinación Fiscal, dichos recursos representan hasta 25 por ciento de los ingresos por concepto de cobro de cuotas en los puentes de cuota que administra el organismo desconcentrado.
Sólo en abril pasado se entregaron 25 millones 933 mil 256 pesos que, de acuerdo con la propia legislación, deberán ser destinados para el mantenimiento, reparación y ampliación de vialidades en los municipios beneficiados, y para construcción de obras de infraestructura, pero no para gasto corriente.
Con estas contribuciones, la Secretaría ha favorecido a los municipios de Catazajá y Suchiate, en Chiapas; Ciudad Juárez y Ojinaga, en Chihuahua; Acuña y Piedras Negras, en Coahuila; Pénjamo, Guanajuato; La Piedad, Michoacán; Cadereyta Jiménez, Nuevo León; San Juan Bautista, Oaxaca; Culiacán y Guasave, Sinaloa; y, Centro y Emiliano Zapata, Tabasco.
En Tamaulipas se ha beneficiado a los municipios de Camargo, Matamoros, Miguel Alemán, Reynosa y Río Bravo; y, los municipios de Alvarado, Cosamaloapan, Cosoleacaque, Gutiérrez Zamora, Ixhuatlán del Sureste, Nautla, Pánuco, Pueblo Viejo y San Rafael, en el estado de Veracruz.
22/5/10
92 Aniversario del Teatro de la Ciudad “Esperanza Iris”
Gran Noche de gala
92 Aniversario del Teatro de la Ciudad “Esperanza Iris”
Gran noche de gala con música y baile. Al compás de la Big Band Barandela encabezado por David Barandela se hará un recorrido por los ritmos musicales que han marcado la vida de nuestra ciudad, con la música de las grandes bandas en los últimos 92 años, Swing, Blues, Boogie, Fox Trot y Rock and Roll.
25 de Mayo 20:00 Hrs.
Teatro de la Ciudad “Esperanza Iris”
Donceles 36 Col. Centro
Metro Allende
CON UN VIAJE A TRAVÉS DE LA MÚSICA Y BAILE EL TEATRO DE LA CIUDAD ESPERANZA IRIS, CELEBRARÁ 92 AÑOS DE ARTE Y CULTURA
Con la noche de gala Big Band Barandela
*** El próximo 25 de mayo de las 20:00 horas
*** La Big Band Barandela hará un recorrido por los ritmos y melodías
Que han marcado la vida de la ciudad a los largo de nueve décadas
El Teatro de la Ciudad Esperanza Iris cumple 92 años de difundir el arte y cultura en la capital del país. Para celebrarlo en este Centenario, la Secretaría de Cultura del Distrito Federal y el Sistema de Teatros de la Ciudad de México llevarán a cabo un gran noche de gala con música y baile el próximo 25 de mayo con la participación de la Big Band Barandela.
Para ello, el artista especial será el público, a quien se le invitará para que en el mismo escenario del recinto que construyera la llamada Tiple de Hierro celebre este acontecimiento haciendo gala de sus mejores pasos y rutinas de baile.
Al compás de la Big Band Barandela encabezado por David Barandela se hará un recorrido por los ritmos que han marcado la vida en la Ciudad de México con la música de las grandes bandas.
Para el Teatro de la Ciudad Esperanza Iris esta será la oportunidad de compartir con el público que lo ha favorecido a lo largo de nueve décadas un aniversario más del recinto que se ha convertido en ícono de la Ciudad de México, Capital Iberoamericana de Cultura 2010.
El Teatro de la Ciudad, ubicado en la calle Donceles Núm. 36, en el Centro Histórico de la capital del país, inició su construcción sobre los terrenos de lo que fue el Teatro Xicoténcatl, con recursos que la diva del canto mexicano, Esperanza Iris, obtenía de su extensa gira que realizaba entonces por el sur del Continente Americano.
Los trabajos estuvieron a cargo de los arquitectos Ignacio Capetillo Servín y Federico Mariscal.
La inauguración de este recinto, con el nombre de Teatro Esperanza Iris, se llevó a cabo el 25 de mayo de 1918, dos días después del regreso triunfal de la cantante de su gira. Al acto asistió el presidente Venustiano Carranza y su gabinete y el programa estuvo compuesto por la obra La Duquesa del Bal-Tabarín, a cargo de la compañía de la propia Esperanza Iris, y ella misma cantó una serie de números musicales con sus caracterizaciones de tipos mexicanos.
En medio de las turbulencias políticas, económicas y sociales posteriores al triunfo de la Revolución, el entonces Teatro Esperanza Iris se convirtió así en el recinto cultural más importante del país, ya que el Palacio de Bellas Artes vendría años después.
Durante nueve décadas, el teatro se ha caracterizado por ser un recinto abierto a todas las manifestaciones del arte y a todo tipo de públicos. Por su escenario han desfilado los más importantes artistas nacionales e internacionales, como en sus primeros años lo hicieron Ana Pavlova y Enrico Caruso.
A la muerte de Esperanza iris en 1962, el inmueble fue prácticamente abandonado, hasta que en 1976 pasó a manos de las autoridades capitalinas y cambió su nombre a Teatro de la Ciudad.
Sin embargo, el 3 de noviembre de 1984, justo cuando estaba en remodelación, un incendio provocado por una chispa de soldadura lo destruyó en gran parte y cerró sus puertas por un tiempo. En 1999, las autoridades del Gobierno del Distrito Federal iniciaron nuevamente un proyecto de restauración.
Así, durante el 2001 y 2002 se llevaron a cabo los trabajos de remodelación en tres etapas: reforzamiento de todas las estructuras, reducción de mil 500 a mil 300 butacas, restauración de decorados, columnas, esculturas, fachada y plafón central, reequipamiento de los sistemas de audio e iluminación, así como del escenario, corrección de problemas de isóptica y acústica, entre otros.
Desde hace cuatros años el Teatro de la Ciudad inició una nueva etapa con el apoyo de la Secretaría de Cultura del Gobierno del Distrito Federal, dándole nuevos bríos y un perfil artístico en el que tiene especial importancia el talento de los artistas nacionales, sin dejar de lado lo más importante del arte internacional en todas sus manifestaciones.
En 2008, por acuerdo del Gobierno del Distrito Federal el recinto retomó el nombre de la Tiple de Hierro, Esperanza Iris, y recientemente agregó un espacio para las expresiones de teatro-cabaret con el Foro A Poco, además de nuevas oficinas y salas de ensayo para las compañías que aquí se presentan.
El malentendido, una obra escalofriante y compleja, Báez Pinal¡
Por Carlos García de Balzac.
El legislador del PRI e integrante de la Comisión de Cultura en San Lázaro, Armando Báez Pinal, expreso, su reconocimiento a la Compañía Nacional de Teatro ( CNT ) al subir a escena, el Malentendido, de Albert Camus, la cual, calificó de escalofriante y compleja, al ofrecer una severa reflexión, sobre la condición humana y sus conflictos éticos y sicológicos. No sin antes destacar, el enorme esfuerzo proceso creativo y colectivo de los actores.
El también, dirigente del Sindicato Unico de Trabajadores de la Música y el Espectáculo ( SUTMyE) Armando Báez Pinal , se mostró complacido, de haber sido invitado al estreno de esta puesta en escena, bajo la dirección de la actriz y directora Marta Verduzco. Por lo que, la recomendó ampliamente, para los amantes del bueno teatro. Pues calificó, de excelentes actuaciones, el elenco estable de la CNT integrado por : Farnesio de Bernal, Ana Ofelia Murguia, Emma Dib, Rodrigo Vásquez y Erika de la Llave. Así como el trabajo de los músicos, Beverly Brown en el Cello y Mercedez Gómez en el arpa, se complementan.
En otro tema, al ser consultado, sobre su actividad dentro de la Comisión de Cultura, anunció una serie de foros, para consolidar la iniciativa de Ley de Acceso a la Cultura, las cual dijo estará abierta a todas las organizaciones sociales y culturales. Al ser inquerido, sobre las posibles adecuaciones a la Ley Federal del Trabajo ( LFT ) que promueve el PAN, adujo, que junto con la CTM están en contra, porque si algo afecta al gremio de los músicos es la inestabilidad laboral, por ende dijo, antes que reformar dicha ley, habría que lograr mas fuentes de trabajo, no solo para sus agremiados, sino para todos los trabajadores del país.
Por ultimo, enuncio, que junto, con el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Música ( SNTM ) que encabeza Filemón Monchi Arcos, están logrando que los músicos, sean reconocidos como cualquier trabajador y tengan, las prestaciones sociales, que por ley les corresponde, como es el derecho a la seguridad social, vivienda, utilidades etc. Sin embargo , reconoció, que la tarea es muy ardua, pues el problema del desplazamiento de los músicos en vivo, por música grabada en antros y centros nocturnos, así como la importación de músicos foráneos en grupos musicales apoyados , por las autoridades locales del Distrito Federal, agrava su panorama laboral. Sin embargo, enfatizo, nuestra prioridad, es la capacitación y la actualización musical y prueba de ello, es la creación de la carrera de Técnico en Música Popular, con reconocimiento de la SEP, que ofrece su agrupación laboral a los hijos de los músicos afiliados al SUTMy E y para todos aquellos interesados en incursionar en la música o en algún instrumento en especial.
