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- El acuerdo con Yahoo! permitirá a los candidatos en México, Brasil, Chile, Colombia, Perú, Argentina y Venezuela aprovechar la experiencia global de Monster en materia de oportunidades de empleo.
- Los candidatos tendrán acceso a oportunidades laborales en otros países de la misma forma que lo hacen en su propia ciudad.
México D.F. a 10 de febrero de 2011.-Monster Worldwide, empresa líder internacional en soluciones de atracción y retención de talento por Internet, anunció el día de hoy un acuerdo con Yahoo! en Latinoamérica, con el objetivo de ampliar la oferta informativa y de servicios dirigida a los usuarios que visitan el sitio. Como resultado de este acuerdo, Monster es ahora el proveedor exclusivo de Yahoo! en materia de desarrollo de carrera y búsqueda de empleo en México. Los usuarios pueden acceder al sitio y a todas las funciones visitando: http://Yahoo.monster.com.mx
Con el paso de los años, Monster.com.mx ha revolucionado el mercado de reclutamiento en línea en México, a través de herramientas innovadoras y gratuitas para los candidatos, con el fin de dotarlos de un mejor control de su desarrollo profesional para maximizar las oportunidades que le presenta su empleo actual o en su caso, preparase mejor para encontrar mejores posiciones laborales a futuro.
Gracias al acuerdo, Monster tendrá acceso a los más de 50 millones de usuarios que acceden mensualmente a Yahoo! en América Latina, 20 de ellos en México, brindándoles una oferta mucho más amplia de opciones de carrera. Mientras que las empresas interesadas en atraer talento tendrán a su alcance una oferta de candidatos mucho más alineada a sus necesidades.
Como resultado de la sinergia, la propuesta de valor de Monster, -que consiste en acercar el talento a donde se requiere-, se verá fortalecida, de tal manera que los candidatos tendrán acceso a oportunidades laborales en otros países de la misma forma que lo hacen en su propia ciudad.
Sobre este tema, Rob Brouwer vicepresidente senior para Latinoamérica y Mercados en desarrollo de Monster, destacó que “este tipo de acuerdos nos permiten generar una mayor sinergia con los candidatos en Latinoamérica, ya que podemos ofrecerles un mayor campo de acción mediante el acceso a oportunidades laborales que empaten sus intereses profesionales con las ofertas que presentan las compañías”.
Gonzalo Alonso, recientemente nombrado Director General de Monster.com.mx agregó: “En Monster contamos con una ambiciosa propuesta de administración y desarrollo de carrera, a través de la cual ponemos al alcance de los candidatos, las mejores oportunidades del mercado. En este sentido, el acuerdo con Yahoo Properties, resulta vital en nuestro camino a posicionarnos como un desarrollador de talento en línea y mucho más que una bolsa de trabajo en América Latina”.
“Como parte de nuestros objetivos por proveer el contenido e información que los consumidores desean, estamos contentos de hacer llegar las ofertas de empleo de Monster a los millones de usuarios de Yahoo! a lo largo de América Latina” dijo Luis Arvizu, Director General de Yahoo! México. “Yahoo! y Monster ofrecen servicios confiables de reclutamiento y desarrollo de carrera, al tiempo que otorgan experiencias excepcionales a usuarios, anunciantes y socios.”
Acerca de Monster.com.mx:
Monster.com.mx es el sitio de búsqueda de trabajo y desarrollo de carrera, que forma parte de la red global de Monster, líder mundial en reclutamiento y búsqueda de empleo a través de Internet. Con presencia en más de 53 países, Monster está comprometido a conectar a las mejores empresas con individuos altamente calificados.
Al contar con la más alta tecnología en el mercado, Monster.com.mx les brinda a los candidatos excelentes herramientas para la búsqueda de empleo, desde su primer trabajo hasta el desarrollo de su carrera profesional. Monster les ayuda a mejorar sus vidas y a encontrar las oportunidades apropiadas para ello fungiendo como un coach.
Para los empleadores que quieren encontrar a los candidatos mejor calificados, Monster.com.mx ofrece tecnología innovadora y servicios superiores para agilizar todo su proceso de reclutamiento, así como la posibilidad de gestionar todas sus necesidades a partir de un sistema integrado de reclutamiento. Para más información acerca de Monster visite: www.monster.com.mx
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