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- La
encuesta Mundial de Monster.com revela que el 55 por ciento de las
personas consultadas están considerando un cambio de carrera, debido a
la situación económica actual.
2 de mayo 2012 - Una encuesta realizada por Monster.com, la primera solución
mundial de empleo en línea y marca insignia de Monster Worldwide, Inc. (NYSE: MWW), muestra las opiniones de trabajadores ante un panorama económico
difícil. Más de la mitad de los encuestados (55%) dijeron que
están considerando cambiar su carrera, en respuesta a los
problemas económicos, mientras que casi un tercio (30%) considerarían
un cambio si pudieran encontrar una mejor carrera. Por el
contrario sólo el 15 % respondió que su carrera no se vio
afectada por la economía.
Monster.com
preguntó a los visitantes a su sitio: "¿Los actuales problemas
económicos nacionales o globales han ocasionado que consideres un
cambio de carrera?". Las opciones
de respuesta fueron:
• Sí, estoy tratando de cambiar mi carrera: 55%
• Tal vez, si pudiera encontrar una mejor carrera: 30%
• No, mi carrera no se ve afectada por problemas económicos: 15%
Los resultados reúnen las respuestas de 4,607 participantes, de toda Europa,
Norteamérica y Asia,
donde más
de la mitad de los encuestados (55%) están
buscando cambiar
su carrera, en respuesta a una economía incierta. Las Regiones de América del Norte incluyen Estados Unidos (56%), Canadá (55%) y México (51%). Es en Reino Unido donde la mayoría de los encuestados por Monster está contemplando un
cambio en
su carrera, casi dos tercios (el 62%).
De los que no están considerando un cambio de carrera aún, muchos creen que es una opción en el futuro, ya que un tercio de los
trabajadores canadienses (33%) consideraría un cambio de carrera si pueden encontrar algo mejor, una respuesta muy favorecida por los
encuestados en Francia (31%), Estados Unidos (30%) y México
(27%).
Sólo el nueve por ciento de los trabajadores encuestados en el Reino Unido respondió que su carrera no se vio afectada, en comparación con el 15% de los franceses y
el 21% de mexicanos que eligieron la misma respuesta.
“Hay muchos tipos de cambio de carrera - algunas
personas optan por entrar en un nuevo tipo de rol dentro
de la industria en la que laboran, mientras que otros pueden hacer un
cambio más radical", dice Carlos Purdy, experto en
carrera de Monster.com. "Para lograrlo, el primer paso es hacer una
investigación exhaustiva, asegurarse de que tengan expectativas realistas y
un plan concreto para colocarse en los mercados que demandan talento. Las
personas que estén considerando un cambio de carrera deben acercarse
a sus redes e investigar sobre el tema. Todos nosotros debemos ser gestores
activos de nuestras carreras y asegurarnos de que estamos en la
cima de la evolución en el sector que elegimos. Al mismo tiempo,
los empleadores pueden trabajar para mantener a sus empleados a través de
incentivos tales como la formación y desarrollo de habilidades".
Los resultados de esta encuesta global de
Monster están basados en votos emitidos por los visitantes al sitio entre el 6 y el 20 de febrero de 2012, sólo se
contabiliza un voto por usuario para la tabulación final. La encuesta global de
Monster es un producto de Monster®, la primera solución de empleo en línea y
marca insignia de Monster Worldwide Inc., que a través de una serie de
encuestas en línea, engloba las opiniones de los usuarios acerca de una
variedad de temas relacionados a las
carreras, la economía y el lugar de trabajo. Estos sondeos no son científicos y
reflejan las opiniones de aquellos usuarios de Internet que hayan decidido
participar.
Acerca de Monster.com.mx:
Monster.com.mx es el sitio de búsqueda de
trabajo y desarrollo de carrera, que forma parte de la red global de Monster,
líder mundial en reclutamiento y búsqueda de empleo a través de Internet. Con
presencia en más de 53 países, Monster está comprometido a conectar a las
mejores empresas con individuos altamente calificados.
Al contar con la más alta tecnología en el mercado, Monster.com.mx les
brinda a los candidatos excelentes herramientas para la búsqueda de empleo,
desde su primer trabajo hasta el desarrollo de su carrera profesional. Monster
les ayuda a mejorar sus vidas y a encontrar las oportunidades apropiadas para
ello fungiendo como un coach.
Para los empleadores que quieren encontrar a los candidatos mejor
calificados, Monster.com.mx ofrece tecnología innovadora y servicios superiores
para agilizar todo su proceso de reclutamiento, así como la posibilidad de
gestionar todas sus necesidades a partir de un sistema integrado de
reclutamiento.
Acerca de Monster Worldwide:
Monster Worldwide, Inc. (NYSE: MWW), parte de
la empresa Monster®, la solución premier de empleo en línea a nivel mundial
desde hace más de una década, se esfuerza por inspirar a la gente a que mejore
sus vidas. Con presencia local en mercados clave de Norte América, Europa y
Asia, Monster trabaja para todos al conectar a empleadores con candidatos de
calidad en todos los niveles y brindando recomendaciones de desarrollo de
carrera personalizadas a sus usuarios en todo el mundo. A través de soluciones
en línea y servicios, Monster ofrece una vasta y altamente focalizada audiencia
a los anunciantes. Monster Worldwide es miembro del índice 500 de S&P.
Para conocer más sobre los productos y servicios líderes
en el mercado de Monster, visite www.monster.com.
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