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Cada uno de nosotros, realizamos juicios en ocho segundos, ese corto lapso es el promedio en que decidimos si algo nos interesa o no. Esta regla aplica para todo, ya sea una nueva persona, un color o un anuncio en la calle. Sin embargo en empresas es una dinámica completamente distinta, cuando un talento se acerca a una organización, no será lo bonito de sus oficinas lo que determine la primera impresión, si no – en palabras de David Navarro, experto en imagen corporativa y colaborador en Monster.com.mx -, el reclutador que lo entrevistará. El reclutador es el primer vendedor de la empresa, representa todo su valor desde el interior. Su labor es conocer el ADN de la empresa, para comunicarlo e identificarlo, y así reclutar a quienes son afines a este código genético empresarial.
Todo reclutador tiene en su ejercicio profesional una gran responsabilidad, son la definición de la personalidad corporativa expresada en el recurso humano. Son ellos quienes deben ser los primeros en “vivir y creer” en ese ADN Corporativo y preguntarse si están contentos de trabajar en la empresa, si su gente se siente a gusto y valorada, si hay una visión en el desarrollo profesional del personal a largo plazo.
Sucede a veces que el reclutador o persona a cargo de la selección, evaluación y contratación de nuevo talento es el menos preocupado en proyectar una buena imagen de la empresa, cree que al no tratar con clientes no es importante; ya que son los candidatos quienes necesitan trabajar. Sin embargo el reclutador es uno de los elementos de mayor visibilidad al interior de la empresa. Es así que David Navarro presenta algunas sugerencias:
1) Usted como reclutador debe ser el primero en proyectar una imagen impecable ante los candidatos. Si ellos no ven en usted ese desarrollo y crecimiento que la empresa ofrece, difícilmente los postulantes se sentirán motivados a pertenecer a la organización, las ‘fachas’ nunca se justifican.
2) Defina el protocolo de atención a los candidatos, no se quede únicamente en la elaboración de todas las pruebas que el postulante deberá hacer, también el cómo será el trato que se les brinde de inicio a fin del proceso, sean elegidos o no.
3) Haga un diagnóstico no sólo del clima laboral, sino también aplique una investigación sobre la imagen que los candidatos tienen de la empresa. No olvide que el recurso humano sigue siendo el máximo diferenciador de toda organización, pues se trata del talento que hace posible que la empresa exista, compita, crezca, se desarrolle y llegue más lejos.
Pase lo que pase, el branding de la empresa debe abarcar cada área de la empresa, incluso Recursos Humanos. En Monster.com.mx, buscamos generar prácticas empresariales innovadoras que generen resultados y atraigan a mejores candidatos, es por eso que contamos con recomendaciones de expertos como David Navarro para lograr la integración entre empresas y talento.
¿Tienes alguna historia de Monster.com.mx, conseguiste o ayudaste a conseguirle trabajo a alguien por medio de nosotros? Cuéntanos tu historia en: twitter.com/monstermx
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14/7/10
Empresas vemos, Branding no sabemos
Convocatoria para participar en el XXXI Premio INBA-UAM
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Con el propósito de fomentar y difundir la Creación Coreográfica Contemporánea de México y generar reflexiones en torno a la actualidad de esta disciplina en nuestro país
CONVOCAN
A coreógrafos nacionales y extranjeros con un mínimo de residencia de tres años en el país, a participar en el XXXI PREMIO INBA-UAM, CONCURSO DE CREACIÓN COREOGRÁFICA CONTEMPORÁNEA 2010-2011, de acuerdo a las siguientes
BASES
1.Podrán participar coreógrafos que demuestren el estreno de su primera obra antes del 2002, y actividad ininterrumpida por lo menos durante los tres años anteriores a esta convocatoria.
2.No se aceptarán proyectos de titulación o ejercicios de prácticas escénicas.
3.No podrán participar los grupos ganadores de la última emisión del Premio (2009)
4.Las técnicas por utilizar deberán obedecer a un lenguaje y propuesta contemporáneos, sin que esto condicione el uso de alguna técnica en específico.
5.La selección se llevará a cabo en cuatro etapas.
I. Selección.
II. Eliminatoria Regional.
III. Eliminatoria Nacional
IV. Final
6.La organización y logística de las diferentes etapas del premio requiere que los participantes definan con claridad y anticipación sus requerimientos técnicos.
7.Sólo se cubrirán los requerimientos técnicos especificados en el formato de solicitud de participación, siempre y cuando no sean elementos de producción y estén disponibles en los teatros correspondientes.
8.El Formato de Solicitud de Participación estará disponible en la página www.bellasartes.gob.mx y/o solicitándolo al correo coordinacion.danza@correo.inba.gob.mx
9.La fecha de cierre de la convocatoria es el 3 de septiembre de 2010, a las 18:00 hrs. Para los envíos de videos procedentes de los estados, se tomará en cuenta la fecha del matasellos de envío.
10.La Coordinación Nacional de Danza realizará una revisión interna de la documentación enviada. En caso de que ésta se encuentre incompleta, serán notificados por correo electrónico a más tardar el día 8 de septiembre.
11.Los participantes que hubieren enviado incompleta su documentación, tendrán hasta el 15 de septiembre para solventar la documentación faltante.
12.Después de esta fecha, los participantes que no cuenten con los requisitos establecidos serán descalificados automáticamente.
I. SELECCIÓN:
Se realizará del 6 al 24 de septiembre de 2010, para la selección únicamente se tomará en cuenta el cumplimiento con la bases de participación y se realizará a partir de la presentación de una carpeta electrónica que los participantes deberán enviar al correo:
coordinacion.danza@correo.inba.gob.mex,
Incluyendo los siguientes documentos anexos:
13.Formato de solicitud debidamente completado, disponible en la página www.bellasartes.gob.mx y/o solicitándolo al correo coordinacion.danza@correo.inba.gob.mx, misma que deberá ser llenada en computadora, sin modificar el formato.
14.Curriculum vitae resumido, en el que destaque su formación dancística y su experiencia profesional, en formato Word de máximo dos cuartillas, letra Arial 12, en altas y bajas e interlineado sencillo.
15.Material que soporte la solicitud como reconocimientos nacionales e internacionales, fotografías, notas de prensa, programas de mano de los últimos 2 años, etc. (escaneados).
16.Resumen de la obra a presentar, máximo una cuartilla, letra Arial 12, en altas y bajas e interlineado sencillo. Deberán ser obras de conjunto, con la participación de un mínimo de tres intérpretes en escena.
17.Los participantes asumirán los gastos de la producción de su obra.
18.La obra deberá ser inédita o de reciente creación (2008-2009), con una duración mínima de 25 y máxima de 30 minutos.
19.Ficha técnica de la obra.
20.Comprobante de domicilio reciente (Recibo de luz, agua, teléfono escaneado).
21.Clave Única de Registro de Población (CURP) (escaneado).
22.Identificación oficial con fotografía, vigente (escaneado).
23.Dos fotografías en formato digital, resolución 300 DPI de obras del coreógrafo participante, a color o en blanco y negro. Claramente identificadas con los nombres: de la obra, del coreógrafo, de los intérpretes que aparecen en la foto y del fotógrafo; fechas en que se estrenó la obra y en la que se tomó la fotografía.
24.Asimismo se deberá entregar o enviar a la Coordinación Nacional de Danza un video que pueda leerse en un reproductor DVD que contenga una función grabada con cámara fija, sin editar. No se aceptarán videos promocionales.
25.Los resultados de la Etapa de Selección se darán a conocer el 1 de octubre de 2010 en medios electrónicos y directamente a los interesados.
26.Se enviará a los grupos seleccionados la ficha técnica del teatro sede que hayan señalado en el formato de solicitud de participación.
II. ELIMINATORIA REGIONAL:
Se realizará del 5 de noviembre al 7 de diciembre de 2010 con la participación de las propuestas elegidas en la Etapa de Selección.
Consistirá en audiciones en vivo de los grupos elegidos en la Etapa de Selección. Presentarán la obra inscrita en el formato de solicitud de participación.
27.Los participantes seleccionarán la sede de su preferencia, misma que deberá señalarse en el formato de solicitud. No se aceptarán cambios de sede.
28.Sólo se cubrirán las especificaciones técnicas solicitadas en el formato de participación, siempre y cuando no sean elementos de producción escenográfica y estén disponibles en los teatros correspondientes.
29.Los participantes asumirán los gastos de traslado a la sede regional que hayan seleccionado, así como los gastos de hospedaje y alimentación en su caso.
30.De las eliminatorias regionales se seleccionarán hasta 12 grupos para participar en la Eliminatoria Nacional.
31.Los resultados de la Eliminatoria Regional se darán a conocer el 10 de diciembre de 2010 en medios electrónicos y directamente a los interesados.
32.Los lugares y fechas de las Sedes Regionales son los siguientes:
México, D. F.
Del 5 al 10 de noviembre 2010
Sede: Teatro de la Danza.
Aguascalientes, Ags.
Del 11 al 14 de noviembre 2010.
Sede: Teatro Morelos.
Colima, Col.
Del 16 al 20 de noviembre 2010.
Sede: Teatro Universitario.
Mexicali, B. C.
Del 22 al 25 de noviembre 2010.
Sede: Teatro Universitario.
Villahermosa, Tab.
Del 27 al 30 de noviembre 2010.
Sede: Teatro Esperanza Iris.
Monterrey, N.L.
Del 01 al 03 de diciembre de 2010.
Sede: Teatro del Centro de las Artes de Nuevo León.
Mérida, Yuc
Del 05 al 7 de diciembre 2010.
Sede: Teatro Mérida.
III. ELIMINATORIA NACIONAL
Se realizará del 5 al 10 de julio de 2011 en el Teatro de la Danza y/o en el Teatro Casa de la Paz, dependiendo de las características técnicas de las propuestas, con la participación de dos piezas por cada uno de los grupos seleccionados en la Eliminatoria Regional:
33.Se presentarán en esta Eliminatoria Nacional con la obra por la que fueron seleccionados en la Eliminatoria Regional, y
34.Además, una creación inédita de máximo 16 minutos, a partir de la música que les entregará la Coordinación Nacional de Danza, siendo ésta la pieza que se evaluará en la final.
35.La música de la pieza entregada tendrá una duración de 14 minutos, será la misma para todos y compuesta por encargo para este Premio.
36.La música entregada será una composición modular subdividida en 5 segmentos musicales, mismos que podrán ser utilizados en el orden que convenga al coreógrafo, más no deberán ser modificados.
37.La pieza deberá ser de conjunto, con la participación de un mínimo de tres intérpretes en escena y deberá estrenarse en el concurso, la presentación pública antes de la fecha de la Eliminatoria Nacional causará descalificación automática.
38.Se presentarán dos grupos por día, el orden de presentación será decisión exclusiva de los organizadores y se determinará a partir de los requerimientos técnicos.
39.Los participantes asumirán los gastos de producción de sus obras, de hospedaje, alimentación, así como los traslados.
40.Para la Eliminatoria Nacional, las instituciones convocantes otorgarán hasta $8,000.00 (ocho mil pesos) a las propuestas seleccionadas, como ayuda al transporte, cuando éste sea mayor a 8 horas por carretera del lugar de origen del grupo al Distrito Federal.
41.El INBA, previa solicitud del grupo participante, ofrecerá espacio para el ensayo y orientación sobre las facilidades de alojamiento para los grupos.
42.De esta Eliminatoria Nacional se seleccionarán hasta 6 propuestas para participar en la Final.
IV. FINAL
Se realizará el 12 julio de 2011 en la Ciudad de México, con la participación de la pieza inédita de los grupos seleccionados en la Eliminatoria Nacional.
43.Las propuestas seleccionadas se presentarán en la Final con la obra coreográfica inédita con una duración máxima de 16 minutos, utilizando la música compuesta para este premio.
44.De las propuestas finalistas el jurado determinará un ganador único.
45.Para la final, las instituciones convocantes, ofrecerán espacio para ensayos y otorgarán hospedaje y alimentación a los grupos finalistas foráneos.
V. PREMIOS
La propuesta ganadora recibirá:
- $350,000.00 en efectivo
- Diploma
- Una temporada en el Teatro de la Danza en 2011
- Carta de cesión de derechos de reproducción y explotación exclusiva e indefinida de la música compuesta para este premio.
Se entregarán asimismo, los siguientes premios:
• Mejor intérprete masculino: Diploma y $25,000.00
• Mejor intérprete femenina: Diploma y $25,000.00
• Mejor iluminación: Diploma y $20,000.00
• Mejor música original de la obra para la eliminatoria regional
$20,000.00
• Premio de la Crítica: Diploma y $ 50,000.00
VI. INFORMACIÓN GENERAL
46.La etapa de selección se realizará por un jurado nacional y las eliminatorias y final por un jurado nacional e internacional.
47.La fecha de cierre de la convocatoria es el 3 de septiembre de 2010, a las 18:00 hrs. Para los envíos de videos procedentes de los estados, se tomará en cuenta la fecha del matasellos de envío.
48.Bajo ninguna circunstancia se aceptarán solicitudes extemporáneas ni solicitudes incompletas.
49.Las instituciones convocantes no serán responsables de las lesiones, accidentes o pérdidas materiales que ocurran a los participantes o a sus técnicos durante los viajes, las eliminatorias regional y nacional y en la final. Para atender problemas médicos menores de todos los participantes dentro de las instalaciones en donde se llevará a cabo el Premio se proveerá asistencia médica.
50.El jurado se reserva el derecho de descalificar las obras que considere no reúnen los requisitos de la convocatoria.
51.El jurado se reserva el derecho de otorgar las menciones especiales que considere convenientes, mismas que recibirán un reconocimiento impreso.
52.El fallo del jurado será inapelable.
53.La totalidad de las funciones serán fotografiadas y video grabadas, estos registros podrán ser utilizados en actividades sin fines de lucro como: difusión, promoción y memoria del concurso, sin requerirse autorización de los participantes.
54.La sola presentación de la solicitud de participación en el Premio presupone que los participantes aceptan todas las reglas y condiciones descritas en la presente convocatoria.
55.Los aspectos no previstos en esta convocatoria serán resueltos por el jurado y las instituciones convocantes.
Consejo Nacional para la Cultura y las Artes
Consuelo Sáizar
Presidenta
Instituto Nacional de Bellas Artes
Teresa Vicencio Alvarez
Directora General
Sergio Ramírez Cárdenas
Subdirector General
Carmen Bojórquez Tapia
Coordinadora Nacional de Danza
Universidad Autónoma Metropolitana
Enrique Fernández Fassnacht
Rector General
Iris Santacruz Fabila
Secretaria General
Raúl Hernández Valdés
Coordinador General de Difusión
Gerardo Marván Enríquez
Director de Comunicación Social
Víctor Manuel Muñoz Vega
Director de Artes Visuales y Escénicas
Jaime Chabaud Magnus
Departamento de Artes Escénicas
Campaña “Entre mujeres nos cuidamos”
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Por: Héctor Medina Varalta
En México cada 2 horas muere una mujer por cáncer cervicouterino. De ellas, 9 de cada 10 casos mueren por falta de diagnóstico, la inmensa mayoría proviene de mujeres con marginación económica. El Colegio Mexicano de Colposcopia detectó que, de 20 millones de mujeres en edad reproductiva en el país, sólo el 20% tiene acceso al Papanicolaou, prueba que detecta el cáncer cervicouterino. Por lo tanto, es un problema que influye en la mortalidad por cáncer cervicouterino dentro de la población debido a la falta de cultura en cuanto a la prevención y cuidado de su salud (60% de las mujeres anteponen a la familia a la atención de su salud, Estudio 2006 de Canesten V). Es decir, ponen de pretexto que no tienen tiempo, que tienen que atender a los hijos, al esposo y no se dan tiempo para ellas. La otra parte, es que no acuden a hacerse el Papanicolau porque les da pena o vergüenza de que las revisen. Por esta razón, es la campaña para decirles que en esta parte de atención médica los profesionales de la salud de Mexfam constantemente se actualizan y que les pueden explicar el procedimiento, pues están especializados en la salud de la mujer.
Vales gratuitos
Ante tal situación Canesten V a través de Mexfam lanza la campaña “Entre mujeres nos cuidamos”, un proyecto social que desde hace 7 años ayuda a las mujeres que más lo necesitan para realizarse gratuitamente el examen de Papanicolaou. La meta para este año es apoyar a 22 mil mujeres de escasos recursos para que se realicen la prueba de Papanicolaou de manera gratuita en alguna de las 23 clínicas Mexfam en toda la República Mexicana.
La Lic. Priscila Ortiz Almazán, egresada en Mercadotecnia del Instituto Tecnológico 
de Estudios Superiores de Monterrey. Cuenta con una Maestría en Administración de Negocios Cristiana (Christian Business Management) en Vision International College & University, Campus Edo. De México, comenta que en los siete años que lleva esta campaña más de 170 mil mujeres fueron diagnosticadas a tiempo a través de vales gratuitos y estas 170 mil mujeres, más de 7 mil 100 ya fueron diagnosticadas. Es decir, que estas mujeres pudieron ser salvadas a tiempo porque el cáncer cervico uterino es cien por ciento curable si se detecta a tiempo.
También Ortiz aseguró que el propósito que tienen a lo largo de todo este tiempo es haberles hecho el hábito de cuidar su salud. De ahí el lema: “Entre mujeres nos cuidamos” para poder impulsar esta solidaridad entre unas y otras.
Estadística
A cada mujer se le entregan dos vales para que lleve a alguien: su hermana, tía, prima, madre, vecina o hija para que estos vales tengan un efecto multiplicador. “Nuestra meta-asegura la Lic. Ortiz-es llegar a 22 mil mujeres; en pocas palabras que estos vales se traduzcan en esta cantidad de mujeres que puedan hacerse el Papanicolaou. Los vales se entregan en las clínicas Mexfam”. La prueba del Papanicolau toma tan sólo en 15 minutos.
“El objetivo de nuestro reto-expresa Priscila Ortiz-es disminuir la mortandad, pues ocho de cada diez mujeres fallecen porque no fueron diagnosticadas a tiempo, y cada dos horas muere una mujer de cáncer cervico uterino. Es decir doce mujeres mueren al día a causa de esta enfermedad y 4 mil 400 mujeres muertes anuales”.
Una enfermedad silenciosa
Si se ve fríamente, estas mujeres pueden ser nuestra hermana, prima, hija o nuestra esposa. Es por esto la campaña de la solidaridad. Si las mujeres van juntas al baño, al mercado, a la estética, a recoger a los hijos, ¿por qué no ir juntas a hacerse la prueba? Esta prueba se sugiere que se haga cada año a partir de la primera relación sexual. La campaña gratuita para que las mujeres se hagan la prueba del Papanicolau termina el 31 de noviembre. Así que no hay ningún pretexto para que no se hagan la prueba. Si le da pena ir sola que se haga acompañar de otra mujer, y de paso le obsequia el otro pase para que también la examinen. La cuestión de la salud es impresionante porque las mujeres se dejan de cuidar por estar pensando en otras cosas; y desafortunadamente, el cáncer cervico uterino es una enfermedad silenciosa, pasa el tiempo y cuando empiezan los problemas es cuando ya el cáncer está muy avanzado.
El Papanicolau, un regalo de vida
En cuanto se detecte a la mujer con problemas con algún resultado maligno o premaligno, se les va a dar tratamiento y se les va a acompañar durante todo el proceso, y si se encuentran a más personas con alguna enfermedad o algún síntoma se les dirige a través de las clínicas Mexfam. Como el tratamiento es integral no se deja solas a las pacientes sino que se les acompaña en ese proceso; es un entendimiento conciente de las necesidades de las mujeres.
“El Papanicolau-concluye Priscila-es necesario para detectar células que tengan algún comportamiento distinto y que de ahí se manifieste, por decir así, un aviso. El Papanicolau no sólo detecta si la mujer puede tener cáncer sino cualquier otra infección. Cabe mencionar que en México el cáncer cervico uterino es la segunda causa de muerte; y por el otro lado decimos que es una enfermedad que si se detecta a tiempo se puede curar”.
Informes: Mexfam, Av. de los Maestros 196
Col. Alcalde Barranquitas, CP 44270
Tels. 3824-5511 y 3853-4756
www.mexfam.org.mx
¡Shrek está de regreso en McDonald´s®!
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México, D.F., 12 Julio de 2010 - El día de hoy, en conferencia de prensa, Félix Ramírez, Director de Comunicación Corporativa McDonald´s® México y Centroamérica presentó la alianza con la distribuidora Paramount paWWra la presentación de la cinta “Shrek para Siempre”, el lanzamiento de su Cajita Feliz temática y un innovador menú para adultos, también con el tema de la película del verano.
Este menú que electrizará a más de uno, incluye una rica Big Tasty Super Ch
eddar Pepperoni, que contiene un tercio de libra de carne 100% de res, pepperoni y salsa queso cheddar, las clásicas papas a la francesa que traen un aderezo de Queso y Jalapeño y un delicioso Sundae de Limón con Chocolate.
Pero no sólo eso, para los pequeñines la Cajita Feliz® trae a Shrek y sus amigos en esta nueva y última aventura de la saga, con ocho personajes animados. Además, en el sitio web de McDonald’s: http://www.mcdonalds.com.mx/, se ha creado “¿Qué ogro quieres ser?” un juego interactivo donde chicos y grandes podrán crear su propio ogro a través de una fotografía y subirla a MSN y/o a Facebook.
"Queremos ofrecer una experiencia única, llevando las aventuras de Shrek a toda la familia”, comentó Félix Ramírez.
En este evento se presentó Germán Ortega, uno de los talentos que dará vida al personaje, Rumpelstiltskin” en la versión en español de la película “Shrek Para Siempre, quien habló de la maravillosa experiencia que le representó el participar en esta película.
McDonald´s® es una marca que siempre está a la vanguardia, ofreciendo diferentes opciones en su menú a cada uno de sus clientes y en cada uno de sus 391 restaurantes de la República Mexicana.
Juan Carlos Ávila se adjudicó la tercera etapa de la Gira de Caddies Corona
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- Se impuso con uno bajo par de campo.
CELAYA, Guanajuato, a 13 de julio de 2010.- Con tarjeta de 70 golpes en la ronda final, par de campo, Juan Carlos Ávila se adjudicó la tercera etapa de la Gira de Caddies Corona, Caddie hoy Mañana Pro, que se llevó a cabo en el Campestre de Celaya. Ávila sumó al score de hoy, 71 golpes de la primera ronda y con esos números logró terminar bajo par en el primer lugar y llevarse los 20 mil pesos que se entregan al ganador.
Ávila tuvo un recorrido de 70 golpes, par de campo (debido a la fuerte lluvia que se dejó sentir la noche anterior, el campo se jugó par 70), gracias a un bogey y tres birdies. El error lo cometió en el hoyo 3, mientras que los birdies llegaron en el hoyo 10, 12 y 15.
“Estoy muy emocionado. Le agradezco al club por el apoyo y por su respaldo, por permitirnos jugar en este sensacional campo”, comentó el ganador de la tercera etapa. “Tuve un día muy calmado, las cosas salieron a la perfección y este triunfo me motiva a seguir adelante y lograr mi objetivo… la Gira Negra Modelo”, agregó Ávila, jugador del Club de Golf Vallescondido.
En la segunda posición terminaron empatados los locales Salomón Blanco y Gerardo Hernández, además de Alberto López y Juan Chavira, de Coral, junto con Ángel Romero, de La Vista, Puebla, todos ellos con score de 142 golpes, par de campo. Hay que recordar que pasaron el corte 26 jugadores y sólo los 20 mejores cobraron dinero.
Durante la ceremonia de premiación estuvo presente Teresa Teniente, Directora de Cuentas y Eventos Especiales de Grupo Modelo Bajío, quien se mostró muy satisfecha por la organización y la calidad de juego. “Para Grupo Modelo es un honor apoyar al deporte y más al golf. Creemos que de esta gira saldrá la próxima figura del golf mexicano”, comentó Teniente.
Juan Carlos Usabiaga, Presidente del Consejo de Administración del Campestre de Celaya, también externó su alegría de recibir a la Gira de Caddies Corona. “Sabemos de su calidad y de su responsabilidad. Nosotros siempre apoyamos al golf, los esperamos el próximo año”, comentó Usabiaga. La próxima etapa de la Gira de Caddies Corona se llevará a cabo el próximo 20 y 21 de septiembre en el Club de Golf San Carlos, en el Estado de México.
ETAPAS RESTANTES DE LA GIRA DE CADDIES CORONA
20-21 sept. San Carlos, Toluca.
18-19 oct. Balvanera, Qro.
