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10/7/14

The Prince of Wales and The Duchess of Cornwall to visit Colombia and Mexico

Sus Altezas Reales el Príncipe de Gales y la Duquesa de Cornwall planean llevar a cabo visitas oficiales a Colombia y México en 2014. Los detalles se darán a conocer en los próximos meses. 

Their Royal Highnesses The Prince of Wales and The Duchess of Cornwall plan to undertake official visits to Colombia and Mexico later this year. Further details will be released in due course.

ViewSonic presenta monitores multimedia para nueva generación de Gaming y Entretenimiento

*La serie de monitores VX63Smhl ofrece un diseño elegante sin marco y conectividad Mobile High-Definition Link(MHL)

 

Walnut, CA, Julio, 2014 – ViewSonic Corp., proveedor líder global de productos para soluciones visuales, anuncia el lanzamiento de la serie VX63Smhl, monitores de juegos y multimedia con un diseño elegante que satisfacen las expectativas de los usuarios. La serie VX63Smhl está disponible en 22 y 23 pulgadas, y ofrece características Premium, incluyendo resolución nativa Full HD 1080p, bisel sin marco, panel de tecnologíaSuperClear® IPS de ViewSonic, además de opciones versátiles de entrada y conectividad Mobile High-Definition Link (MHL).

 

Los modelos VX2363Smhl-W y VX2263Smhl-W de ViewSonicson Full HD 1080p y han sido creadas  para entretenimiento, juegos y aplicaciones multimedia. Su diseño distintivo incluye un acabado blanco brillante, panel frontal de cristal de lado a lado sin marco y un bisel ultra-delgado, lo que hace  que cada pantalla VX63Smhl se vea atractiva en cualquier ambiente.

 

Esta nueva generación de monitores pueden conectarse a través del puerto MHL integrado a dispositivos móviles, tales comosmartphones y tablets, permitiendo a los usuarios compartir contenido digital desde dispositivos móviles sobre una gran pantalla en resolución Full HD. Ambos equipos de la serieVX63Smhl pueden conectarse a varias fuentes de video ya que cuentan con puertos HDMI y VGA, ofreciendo flexibilidad en contenido de  entretenimiento y trabajo en PC. La tecnología del panel de realce de calidad de imagen SuperClear y el radio de contraste 50M:1 MEGA Dynamic aseguran desempeño superior de color y reproducción desde el panel IPS.

 

El VX2363Smhl-W y VX2263Smhl-W también vienen con características integradas tales como el filtro Blue Light y tecnología Flicker-Free que facilitan el confort y reducen la fatiga ocular. La tecnología Flicker-Free reduce el titileo de pantalla para todos los niveles de luminosidad lo cual ayuda a minimizar la tensión a la vista después de largos periodos de visualización. El filtro Blue Light, exclusivo de ViewSonic, permite a los usuarios atenuar los niveles de luz azul para aliviar el posible  esfuerzo ocular. Ambos modelos ofrecen ViewMode™, característica exclusiva que entrega al usuario cinco opciones pre-configuradas incluyendo “texto”, “juego”, “película”, “web” y  “mono.” Estas opciones pre programadas incorporan el ajuste de gama de color propio de ViewSonic para producir la mejor combinación de modificaciones de color y brillantez y ofrecer la mejor experiencia de visualización.

 

 

 

 

 

 

 

“Los monitores VX2363Smhl-W y VX2263Smhl-W son la nueva generación de pantallas multimedia de ViewSonic,” señaló Martín Cortés, Country Manager de ViewSonic en México. “Estuvimos muy conscientes de entregar un par de monitores que los usuarios pudieran disfrutar de todas formas posibles, enfocándonos en un desempeño excelente de pantalla, funcionalidad y comodidad de uso. Hemos sido muy meticulosos con los elementos que forman parte de la serie VX63Smhl, desde la variedad de los puertos de conectividad hasta las configuraciones ViewMode™.”

 

Acerca de ViewSonic

 

Fundado en 1987 en California, ViewSonic es el líder mundial y pionero en tecnología de display de escritorio. Sus innovaciones y visión hacen que ViewSonic mantenga al mundo conectado con una diversa cartera de soluciones de visualización que incluyen monitores inteligentes, proyectores, monitores de escritorio, señalización digital y dispositivos táctiles. Continuando con nuestra herencia de líder en tecnología de escritorio, ViewSonic ofrece lo último en terminales de virtualización de escritorio y productos de informática en la nube que cambian la forma en que calculamos, nos comunicamos y nos conectamos.  Para más información, por favor visite ViewSonic.com/la.

 

El Finch Club de ViewSonic ofrece a los distribuidores la oportunidad de beneficiarse de la formación especializada de productos y descuentos. Para registrarse, por favor visiteFinchClub.com

Requieren de capacitación profesionales de TI del Bajío para afrontar los nuevos desafíos de la región.

  • En la zona Bajío, el crecimiento de la tecnología implica un desafío importante para los profesionales de TI, quienes deben buscar la mejor forma de no quedarse atrás ante esta evolución.
  • Pink Elephant y ExecuTrain refrendan su alianza para otorgar mayores beneficios a los profesionales de TI al brindar mejores oportunidades de capacitación.

Guadalajara, Jalisco, a 10 de Julio del 2014.-  Durante la última década el crecimiento de las Tecnologías de la Información en el país ha ocasionado que exista una gran apertura para el avance de este rubro, en este progreso la región Bajío ha sido una de las principales zonas de desarrollo debido al auge tecnológico que pugna por parte del Gobierno, ya que en ésta región converge el apoyo no sólo por parte de  dependencias gubernamentales, sino también de instituciones educativas y el sector empresarial. Ante este panorama, Pink Elephant y ExecuTrainrefrendan su alianza como proveedores de servicios de capacitación de personal de TI en la Ciudad de Guadalajara, entendiendo que el avance de estas áreas debe ir de la mano con el desarrollo y preparación adecuada de los profesionales de las áreas de TI.

En la región del Bajío el crecimiento en TI ha sido muy significativo, un reflejo de ello es la ciudad de Guadalajara, en donde el avance tecnológico se ha podido realizar, en gran medida, por el apoyo que el Gobierno del Estado ha brindado desde hace ya varios años, como lo fue con la creación del Centro de Software de Guadalajara en 2006, un proyecto de investigación, desarrollo y cooperación en Tecnologías de la Información y que es, actualmente, una de las incubadoras más grandes del país y de toda América Latina.

Otro hecho importante de la tendencia tecnológica que existe por parte del Estado ha sido, en más recientes fechas, la creación de la primera Ciudad Creativa Tecnológica (CCD),  proyecto que vendrá a refrendar el crecimiento de toda la zona, abriendo grandes espacios para que empresas nacionales y, sobre todo, transnacionales, busquen establecerse en la Ciudad de Guadalajara, lo que significa no sólo una importante entrada de capital económico, sino también otorgar una amplia gama de posibilidades de crecimiento a corto, mediano y largo plazo.

No obstante, con el impulso que se ha dado a la tecnología, se han desarrollado los estándares de exigencias del propio mercado para gestionar a las TI de la forma más adecuada; de esta manera, los desafíos de enfrentar los riesgos crecientes envuelven aspectos tanto a nivel técnico como de capital humano, pues no se debe olvidar que a la par de los avances tecnológicos ha venido a cobrar gran importancia la capacitación del personal que labora en las áreas de TI, pues son ellos quienes deben aplicar todo su conocimiento y preparación en aras de aprovechar mejor todos el progreso que se ha logrado hasta ahora.

Al respecto, José Manuel Flores, Director General de Pink Elephant México, afirmó: “Se requieren profesionistas capaces y eficientes para tener éxito en las cuestiones de Gobernabilidad, como en otros aspectos de la Gestión en TI, es por ello que las capacidades del recurso humano necesitan estar respaldadas por algún organismo reconocido; la capacitación debe estar avalada por alguna certificación y esto es lo que en el mercado hoy día otorga, en gran medida, un alto valor a estas capacidades”.

Encaminado a este crecimiento, con un pleno reconocimiento las demandas del mercado, así como la importancia de contar con el personal altamente calificado para enfrentar esta evolución, tanto Pink Elephant (Expertos en Gestión Estratégica y Eficiencia Operativa) como ExecuTrain, (Líder en la Capacitación Empresarial), refrendan su compromiso y su posición como  referentes en la capacitación de personal de TI, y reafirman la alianza que por un largo tiempo ha brindado excelentes resultados en el marco de la Gestión de Tecnologías de la información.

A través del desayuno ejecutivo “Lo que todo CIO debe conocer: Gobierno de TI y la nube”, esta alianza sigue refrendando el valor que tiene la especialización en el conocimiento de todo profesional de este sector; con una amplia experiencia en el tema de capacitación y especializaciones, Pink Elephant ExecuTrain apuntalan a una capacitación eficaz, consistente y de alta calidad para afrontar los vertiginosos cambios que suceden día con día en el sector TI, confirmando el hecho de que éste solamente se pude aprovechar en su totalidad si el personal se encuentra plenamente preparado.

A la par del desarrollo de nuevas tendencias en tecnología, Pink Elephant y ExecuTrain han entendido la evolución constante del sector, y teniendo en cuenta que las TI se han convertido en herramientas de alto valor dentro de las empresas, en esta ocasión compartieron con los asistentes al desayuno información efectiva para comprender una nueva tecnología que ha cobrado gran auge en tiempos recientes: la nube; de esta forma los ponentes brindaron datos encaminados en aprovechar todos los beneficios que ésta brinda. Igualmente, la información compartida por los ponentes ha mostrado que el Gobierno de TI, con una adecuada gestión de los riesgos que las nuevas tecnologías presentan, otorga un valor agregado al negocio.

Actualmente, muchas empresas tienen una  gran preocupación alrededor del riesgo tecnológico que surge, naturalmente, de las incógnitas y retos que tiene mudarse a la nube; y es a través del Gobierno de TI, así como de las Mejores Prácticas, que se pueden enfrentar los retos que se van  presentando para que el negocio pueda avanzar de la mejor forma posible, es por ello que a través de nuestra alianza con ExecuTrain buscamos seguir ayudando a los profesionales de TI a encontrarse completamente capacitados para enfrentar los retos que surgen día con día en estas áreas”, comentó José Manuel Flores.

De esta manera, en este desayuno ambas empresas pusieron a disposición de los asistentes todo su conocimiento del rubro, brindando información pertinente y puntual, encaminada a una correcta gestión de las áreas de TI y confirmando nuevamente su compromiso para brindar los mejores servicios de capacitación, los cuales se verán reflejados en beneficios para el sector y la sociedad.

Acerca de Pink Elephant

Pink Elephant cuenta con una experiencia acumulada durante más de 20 años de servicio con más de 300 mil personas certificadas, teniendo valor en el mercado como autores de uno de los libros de la Versión 3 de ITIL, respaldando el prestigio de PINK ELEPHANT y la calidad de sus servicios, situándolo como un aliado ideal en la Capacitación y Consultoría  para Gestión Estratégica y Eficiencia Operativa de TI.

A través de sus cursos y talleres, su labor es brindar los elementos necesarios que permitirán   Transformar el Conocimiento en Resultados claves en la operación de TI.   Sólo la  experiencia de PINK ELEPHANT ha permitido reunir  a  Consultores certificados de alto nivel con las habilidades adecuadas en campo, capaces transferir todo su conocimiento a través de  una metodología calificada y adaptada al contexto de las Organizaciones en Latinoamérica,  la cual se refleja en su conocimiento compartido en todo el mundo, siendo éste una referencia obligada en la Industria

Su oferta va desde servicios de Educación, Consultoría, hasta Servicios On-line y Conferencias diseñadas para ayudar sus nuestros clientes a obtener un verdadero soporte para su empresa por parte de su departamento de Tecnología de Información (TI).

Ofreciendo también talleres de simulación Teórico-Prácticos a través del portal my-pinkelephant.com portal de conocimiento creado por PINK ELEPHANT con el fin de afianzar y generar más conocimiento, mediante la consulta de contenidos, exámenes de simulación, experiencia de nuestros consultores y foros de discusión. 

 

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(2 porciones) helado de vainilla de California

En 1984 en Estados Unidos, el presidente Ronald Reagan estableció el tercer domingo de Julio el Día Nacional del helado. Él reconoció la popularidad de este postre en su país donde casi el 90% de la población lo consume. Así que decidió que era adecuado hacer ceremonias y actividades relacionadas al helado.

Ingredientes:

Para el helado de vainilla de California

¼ de chocolate líquido amargo caliente
1 taza de helado de vainilla de California

Para los brownies

11/2 onzas de chocolate para hornear
1 onza de chocolate sin azúcar
¾ de taza de mantequilla
3 huevos
1 taza de azúcar
1/3 de taza de harina para hornear
¾ de una cucharadita de sal
½ cucharadita de polvo para hornear
1 ½ cucharaditas de vainilla
1 taza de nueces picadas

 

Preparación:

Helado de vainilla de California:

Colocar los brownies en los platos y cubrirlos con helado de vainillade California. Rociar con el chocolate líquido y espolvorear con las nueces. Cubrir cada bola de helado con una cereza y servir.

 

Brownies de chocolate:

Precalentar el horno a 350º F. Untar ligeramente con mantequilla y harina un molde para hornear de 13 x 9 pulgadas. Derretir el chocolate y la mantequilla en la parte superior de una caldera doble y después dejar enfriar. En un tazón pequeño batir los huevos y el azúcar hasta obtener un color claro y añadir la mezcla de chocolate. En otro tazón cernir la harina, la sal y el polvo para hornear; agregar a la mezcla de chocolate junto con la vainilla y las nueces. Verter en el molde preparado y hornear de 25 a 30 minutos. Dejar enfriar y cortar en cuadros. Rinde una docena de brownies de chocolate.

 

 

Receta proporcionada por la Junta de Asesoramiento sobre la Industria Lechera de California (California Milk Advisory Board, CMAB)

 

 

Receta proporcionada por California Milk Advisory Board


50% de las plantas manufactureras de P&G México han alcanzado la meta: Cero Residuos

P&G tiene como meta global para el 2020 enviar cero residuos a relleno sanitario en todas sus plantas


México, D.F., 09 de julio de 2014.- P&G (Procter & Gamble) México, compañía que cuenta con uno de los más grandes portafolios de marcas para elcuidado personal y del hogar a nivel mundial,anuncia en su quinto Informe de Sustentabilidad que cuatro de sus plantas manufactureras han alcanzado la meta de Cero Residuos a relleno sanitario. Además, se comparte a detalle en el informe, las otras metas alcanzadas en el 2013 ysus objetivos para el 2020 en materias de sustentabilidad ambiental y responsabilidad social, tanto a nivel global como para México.

Para P&G, la sustentabilidad ambiental y responsabilidad social están integradas en todo lo que hacemos. Este informe nos permite medir y comunicar nuestros logros, que son resultado de nuestras acciones diarias enfocadas a mejorar la vida diaria de nuestros consumidores y de las comunidades en donde vivimos y trabajamos, de una manera ética y sustentable”, comentó Tomás Varela, Presidente y Director General de P&G México.

El 2013 fue un año muy importante para P&G México en sustentabilidad a nivel local. Tres de sus plantas de fabricación: Milenio, Naucalpan y Tepeji,alcanzaron en dicho periodo el objetivo de enviar menos de una tonelada por año a relleno sanitario,tal como lo consiguió la Planta Apizaco en el 2012.Con este logro, P&G México ha alcanzado el 50% de su objetivo de Cero Residuos en operaciones para el 2020En línea con las metas globales de sustentabilidad de llegar en el 2020 a enviar cero residuos a rellenos sanitarios en todas las operaciones, nos sentimos muy orgullosos porque México ha tenido un avance muy significativo en este ámbito en un periodo muy corto de tiempoagregó Tomás Varela.

Además, P&G considera que todos los materiales tienen un valor, inclusive cuando han sido calificados como basura y se han desechado. “En P&G invertimos en tecnología y sistemas innovadores para siempre encontrar una manera de crear algún valor de aquello que “sobra”, ya sea reusando, reciclando, utilizándolo en composta o transformando en energía”, comentó Claudia Herreramoro, Directora de Comunicación de P&G México.

En el 2013, P&G a nivel global logró reducir sus desechos a 0.65% de los materiales, lo que significa que el 99.35% de todos sus materiales están siendo benéficamente usados en los productos y en otros ciclos. Estos resultados son consecuencia de losesfuerzos de la capacidad que se ha tenido para encontrar nuevas soluciones innovadoras y de costos eficientes para el manejo de sus desechos de manufactura.

En México por ejemplo, se resalta el trabajo en equipo con todas las plantas manufactureras del país, centros de distribución, socios de negocio y con el equipo global por la recuperación de activos, para lograr exitosamente esta meta. Por otro lado, a los residuos se les han encontrado usos alternativos, por ejemplo, gran porcentaje del lodose utiliza para la elaboración de tejas para techos, ladrillos y combustible; los materiales como plástico y cartón son reciclablesel acumulo de basura, sesepara, clasifica y recicla; los deshechos de la cafetería, son aprovechados en abono; etc. De esta manera es como P&G logra que menos del 1% que ingresa a sus operaciones salga en forma de residuo.

Con relación a otros logros en materia de sustentabilidad ambiental, en 2013, las operaciones de P&G México disminuyeron en 21%* la cantidad de energía utilizada, también lograron una reducción del 14.5%* en agua, superando significativamente la expectativa global de la compañía de reducir 2% anual hasta el 2020; y finalmente, en cuanto a emisiones de gas hubo una reducción del 30*%.

 

La visión global de P&G en cuanto a sustentabilidad ambiental es utilizar energía renovable 100% en todas sus plantas, 100% de materiales renovables o reciclados en sus productos y empaques, lograr cero residuos de manufactura para rellenos sanitarios; así como diseñar productos que satisfagan a los consumidores y maximicen la conservación de los recursos.

 

Para conocer el Informe completo visite:www.pg.com.mx

*Datos en base 2010.

En P&G, queremos Todo Lo Mejor Para Ti.

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Acerca de Procter and Gamble (P&G)

P&G mejora la vida de alrededor de 4.800 millones de personas en todo el mundo. La compañía ofrece un portafolio de marcas líderes, de reconocida calidad, y que se han ganado la confianza del consumidor, incluyendo: Ariel®, Ace®, Always®, Charmin®, Downy®, Duracell®, Febreze®, Gillette®, Head & Shoulders®, Pantene®, Salvo®, Zest®, Crest®, Oral B®, Wella® y Vick®, entre otras. La comunidad de P&G incluye operaciones en alrededor de 70 países. Por favor, visitehttp://www.pg.coml  para conocer las últimas novedades y más detalles acerca de P&G y sus marcas.