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El mundo
del reclutamiento se fortalece para lograr mayor eficiencia y precisión al unir
talento con oportunidades de empleo en China.
Nueva York y Beijing - Julio 16, 2012 - Monster®, el líder mundial en conectar exitosamente a la gente con
oportunidades de trabajo y marca insignia de Monster Worldwide (NYSE:MWW), ha
anunciado la exitosa migración de China HR, sitio líder en reclutamiento de
China y miembro de la red global de reclutamiento de Monster.com, a la
plataforma global de este último. Con la migración a la plataforma, China
estará lista para, en lo sucesivo, adoptar las tecnologías líderes de Monster,
así como lanzar las versiones locales en China de los productos respaldados por
estas tecnologías. La actualización equipará por completo a China HR para
ofrecer una experiencia de “alta eficiencia y precisión” a todos los usuarios,
ya sean empleadores o buscadores de empleo y ayudará a facilitar la posibilidad
de cubrir vacantes globalmente.
Los negocios y buscadores de talento que
utilicen la plataforma actualizada de China HR, ya sea para reclutamiento o
búsqueda de empleo, experimentarán un cambio significativo en su experiencia
como usuarios. Ahora, tendrán páginas personales más adecuadas a sus
necesidades, funciones más eficientes para la administración de su currículum
y, con el paso del tiempo, acceso a una funcionalidad de búsqueda más detallada
que podrá “entender” el idioma original.
Las ventajas clave de
la actualización a la nueva plataforma incluyen:
· Productos
avanzados en Branding de Reclutamiento, como anuncios de trabajo con la marca
de la institución, videos y perfiles de la compañía.
·
Anuncios de
trabajo dirigidos de manera local, regional y nacional.
·
Incremento en
la productividad de las fuentes de reclutamiento con nuevas herramientas de
eficiencia para la revisión de antecedentes de los candidatos.
· Experiencia del
empleador mejorada con recursos expansivos, ofreciendo anuncios con contenido y
apoyo para capacitación en línea.
· Mejoras en la
experiencia del buscador de empleo, incluyendo postulaciones racionalizadas o
en “stream” para incrementar la satisfacción del candidato.
·
Una sección de
Orientación Profesional, con tips para construcción de currículum, manejo de
entrevista y estrategias en búsqueda de empleo.
· Funcionalidad
de vanguardia en E-commerce para los empleadores, con mejoras para la
adquisición en línea de los productos.
Actualización al modelo de negocios “guiado por el
crecimiento” o Growth-driven.
“Monster es líder en la aplicación de
tecnología avanzada a la industria del reclutamiento” dijo el vice-presidente
ejecutivo de Monster Greater China y CEO de ChinaHR, Edward Lo. “El completamiento
de esta actualización hacia la plataforma comprensiva equipará a ChinaHR con la
tecnología líder de Monster, ofreciendo eficiencia y precisión sin precedentes
al reclutamiento en China, habilitando tanto a empleadores como a candidatos
para encontrar las mejores opciones invirtiendo menor tiempo y esfuerzo.”
Una encuesta realizada por China HR en 2012 arrojó
que, 20% de las ofertas de trabajo se mantienen abiertas por más de 6 meses,
mientras que el 23% de los buscadores de empleo pasan más de medio año buscando
el empleo adecuado para ellos.
La industria del reclutamiento en su totalidad se
mostraba altamente ineficiente, dada su inhabilidad para manejar el incremento
masivo de la información incorporada por Internet. Los expertos en la industria
señalan que la capacidad de mantener alta eficiencia y precisión en la
coincidencia entre empleos y candidatos, es el valor medular de la industria
del reclutamiento y que los avances en innovación dentro de la tecnología de
Internet son necesarios para llegar a los grandes logros en el área.
La tecnología de Monster crea mayor valor para sus
usuarios.
Como el mayor sitio de reclutamiento on-line, Monster
mantiene una extensa red de reclutamiento cubriendo 55 países y regiones
alrededor del mundo, y ha conservado su compromiso con la innovación
tecnológica en el propósito de alcanzar la más alta eficiencia y precisión al
reunir empleos y candidatos. Monster ha sido líder en el desarrollo y entrega
de las tecnologías más avanzadas en reclutamiento on-line incluyendo tecnología
de búsqueda semántica (6Sense®), así como búsqueda semántica y análisis basados
en nube.
Acerca
de Monster Worldwide
Monster Worldwide,
Inc. (NYSE: MWW),
empresa matriz de Monster®, es el líder mundial en conectar exitosamente gente
con oportunidades de trabajo. Ya sea vía web, móvil o social, Monster ayuda a
las compañías a encontrar gente con soluciones personalizadas, utilizando la
tecnología más avanzada del mundo para unir a la persona adecuada con el
trabajo adecuado. Con presencia local en 55 países, Monster conecta empleadores
con candidatos de calidad en todos los niveles, provee recomendaciones
profesionales personalizadas a consumidores de todo el mundo y proporciona
audiencias vastas y altamente dirigidas para los anunciantes. Para saber más
acerca de los productos y servicios líderes de la industria de Monster visite: http://www.monster.com.
Acerca de China HR
ChinaHR es un miembro de la red global de
reclutamiento en línea de Monster. Como el líder mundial en reclutamiento en
línea, Monser ha estado siempre comprometido con reunir exitosamente buscadores
de empleo con oportunidades laborales. En su papel de líder en reclutamiento
local, China HR ofrece a los empleadores soluciones de reclutamiento de alta
eficiencia y precisión orientadas a proveer a los buscadores de talento
abundancia en información sobre búsqueda de empleo, coincidencias precisas en
las vacantes y servicios de guía profesional y ocupacional.
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